柳钢2018年营收888亿利润103亿，19年利润目标22亿
2019年1月8日柳钢第一届四次职工代表大会、第一届三次工会会员代表大会、2018年度先进代表大会暨2018年度厂情发布会、四季度中层干部会在柳钢文化中心召开。
柳钢董事长潘世庆在会上向全体干部职工过去一年来的艰辛努力付出表示衷心的感谢和崇高的敬意，并作重要讲话。
2018，柳钢业绩创60年来最辉煌
2018年，在自治区党委、政府和相关部门的关心、指导下，公司全体干部职工紧紧围绕“调结构、拓市场、促改革、强管理、抓廉政”工作思路，秉承“包容创新 超越共享”发展理念，统筹抓好生产经营和沿海战略各项工作，取得了可喜成绩，全年实现营业收入888亿元，利润103亿元，成为自治区首家年利润超百亿元的国有企业。同时，公司在行业的影响力和美誉度大幅提升，名列全球钢铁企业50强第31位，先后获评“十大优秀钢铁企业品牌”企业、A+级竞争力极强钢铁企业、钢铁行业改革开放40周年功勋企业等称号。
2018，柳钢生产经营工作亮点纷呈
2018年亮点
1.发展业绩实现建厂60年来最大突破，全年铁、钢、钢材、营业收入、利润等各项经济技术指标均创历史最好水平。
2.有力地迈出了沿海发展的第一步。柳钢成功并购了中金公司，广西钢铁集团纳入柳钢集团，防钢基地项目开始全面建设，“一个集团三基地”战略布局已经形成。
3.企业融合实现“1+1>2”。十一冶公司与柳钢战略重组后，在融资、业务等方面得到集团公司全力支持，对外市场开拓能力明显提升。
4.深度融入“一带一路”建设。以十一冶公司为载体，柳钢积极参与“一带一路”建设，工程建设业务遍布亚、非多个国家和地区。
5.“外向型”多元产业格局正在形成。多元产业逐步从“内生型”向“外向型”转变，市场竞争力进一步增强。
6. 内部创新氛围更加浓厚。荣获第八届广西发明创造成果金奖1项、银奖3项，创新在公司生产、经营、环保、节能、降本等方面发挥出越来越重要的作用。
7. 改革改制走向“深水区”。深化干部人事制度改革，开展了首次中层干部全员竞聘和对外公招工作，进一步拓宽选人用人渠道，激发干部职工队伍活力。优化经济责任制考核方案，从制度上引导公司产供销一体化协同配合。坚持市场化改革方向，引导多元单位自主经营，自负盈亏。
8.党建工作打响“金字招牌”。党建“四化协同”工程同步发力，开创全国先河建成全国首条建在工业生产线上的“钢铁先锋党员淬炼线”。
2019年市场分析
受供给侧结构性改革深入推进、环保督查、严控“地条钢”死灰复燃等因素叠加影响，以及我国经济运行总体平稳的强力支撑下，钢铁行业出现了金融危机以来10年中运行最好的一年。
但对于2019年的钢铁行情，我们要保持清醒，做好行情回调、应对挑战的准备。
一是中美贸易摩擦带来很多的不确定性。
二是中国经济增长速度放缓。
三是钢铁行业供需平衡难度增加。
四是钢价回落，原燃料价格维持高位，钢铁企业运营成本呈现上涨趋势。
五是国家进一步支持实体经济发展。
同时，随着国家减费降税措施的落实，以及高铁等基础设施的建设，市场有利好因素。因此，预计2019年钢企利润将回落至微利格局。
2019年生产经营主要目标
——较大以上生产安全事故、火灾事故、环境污染事故，重大以上交通事故、设备（动力）事故，因违法经营引发的重大法律纠纷均为“零”。
柳州本部：
——铁产量：必保目标1190万吨，奋斗目标1220万吨
——钢产量：必保目标1280万吨，奋斗目标1312万吨
——钢材产量：必保目标1580万吨，奋斗目标1600万吨
——自发电量：必保目标45亿千瓦时，奋斗目标47亿千瓦时
——利润：20亿元
沿海基地：
——中金公司铁产量：必保目标33万吨，奋斗目标38万吨
——中金公司钢产量：必保目标70万吨，奋斗目标75万吨
——不锈钢产量：必保目标67万吨，奋斗目标72万吨
——防钢基地钢材产量：60万吨
——中金公司利润：2亿元
集团合并：
——营业收入：950亿元
——利润：22亿元
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